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Afin de garantir la conformité aux exigences des services, la société R.P. S.r.L. déploie toute son énergie pour déterminer, fournir et maintenir les infrastructures en fonction des exigences et des attentes de tous les acteurs concernés.
Les infrastructures comprennent :
- les bureaux, les espaces de travail équipés et les services connexes ;
- les installations, les équipements et l'appareillage utilisés en vue de garantir une gestion des activités correcte et une optimisation des coûts de l'entreprise ;
- les services de soutien.
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Les responsables des départements du laquage et de la plastification sont les garants de l’efficacité des installations de production de l’entreprise grâce à la mise en œuvre et à la gestion des interventions nécessaires. Ces interventions sont classées en interventions ordinaires programmées et en interventions extraordinaires. Le personnel interne est doté des compétences nécessaires pour exécuter ses tâches de la meilleure manière, et de la formation qu’il a suivie pendant les journées de formation.
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Le personnel de direction de la société R.P. S.r.L. est constamment à la recherche du meilleur environnement de travail, que ce soit du point de vue de la sécurité ou du point de vue technique et organisationnel.
Les facteurs humains et techniques qui sont pris en considération pour la création d’un environnement de travail adapté sont les suivants :
- le respect des règles conformément aux lois en matière de sécurité (décret législatif n° 626 et modifications successives, décret du Président de la République italienne n° 547, et modifications successives, etc.) ;
- les critères ergonomiques des postes de travail ;
- la localisation des lieux de travail ;
- l’hygiène, le nettoyage, le bruit et la prévention contre la pollution ;
- les rapports humains entre les collègues, les clients et les fournisseurs.
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